Блог

Один из руководителей Duke Reporters’ Lab Марк Стенсел и его коллега Ким Перри, старший редактор онлайн команды в The New York Times, задались вопросом: какой суперсилой должно обладать современное поколение …
Читать

Тарифы на электроэнергию для населения в Украине одни из самых низких в Европе, но и доходы у украинцев небольшие. Люди в Украине получают субсидии на оплату коммунальных услуг, что не …
Читать

Несмотря на вереницу праздников (и изрядную от них усталость), январь оказался неожиданно информационно насыщенным. Что бы я выделила?

Наш канал «Украина», из месяца в месяц державший за собой первую строчку …
Читать

Буквально на днях был представлен Edelman Trust Barometer – очень полезный для пиарщика инструмент, показывающий колебания силы (то есть доверия) в мире.

Рекомендую Executive Summary к прочтению в целом, но …
Читать

О результате можно говорить через призму функций, задач, сроков, уровней управления. И в каждом случае он будет свой. Но все они сойдутся в точке под названием «стратегия компании».

Одна из ценностей моей компании — результативность, достижение результата. Но каждый …
Читать

Продолжение серии публикаций о том, как управлять организацией на разных уровнях ее зрелости, от Александра Кучеренко, директора по управлению персоналом ДТЭК, и Евгения Бондаренко, директора Академии ДТЭК.

Итак, в прошлой статье мы …
Читать

В январе 2018 года Марк Цукерберг выступил с тремя громкими заявлениями. Фейсбук ждут глобальные изменения, благодаря которым, по его мнению, контент станет более качественным, а пользователи – более …
Читать

Сразу успокою – на этот раз никаких рисков, угроз и страшилок, то есть не как обычно. 2018-й обещает стать хорошим годом для тех СМИ, которые сократят расстояние со своей аудиторией, …
Читать

Возможно это и прозвучит довольно заезженно, но наш мир очень уж стремительно меняется, а вместе с ним меняются подходы к анализу данных и, как следствие – информационная безопасность.

Еще несколько …
Читать

Евгений Бондаренко и Александр Кучеренко побывали в США и познакомились с корпоративной культурой Facebook, LinkedIn, Hewlett Packard. В этих компаниях уже активно используют HR-инструменты, о которых многие пока только читают …
Читать